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内江师范学院学生干部管理规定 
2014-03-05
编辑:组织部   来源:   查看:    字体:【

(二〇〇七年四月  第三次修订)

第一章   总  则

第一条建立健全我院学生会内部管理机制,建设一支团结、高效的学生干部队伍,加大对学生干部的管理力度,完善以学生为主体的管理体系,明确学生干部的职责、权利与义务,促进学生综合能力的提高,根据《内江师范学院学生联合会章程》等相关规定,结合我院实际情况,特制定本条例

第二条  学生会是党委领导、团委指导下的学生群众组织。

第三条  学生会以“全心全意为同学服务”为宗旨,一切以维护同学们的合法权益出发,反映同学的意见及合理要求,在学院与学生之间发挥桥梁纽带作用,在学生内部起组织协调作用,切实维护同学们的合法权益。
    第四条学生会的任务是协助党政进行政治思想教育工作,结合大学生的特点,开展内容健康、形式多样的文体活动,丰富校园文化生活,帮助同学们拓宽知识面,提高同学们的综合能力,起好桥梁纽带作用,更好的为同学服务。
    第五条 本条例以加强干部管理为目的,全面提高工作效率,加强干部的时间观念、服务意识,树立正确的指导方向。
    第六条  本条例适用于内江师范学院团委、学生会、各系团总支、学生会全体学生干部。

 

第二章  学生干部管理实施细则

第一节学生干部的工作原则

第七条 必须坚持党的四项基本原则,带头遵守学院规章制度、社会公德及学生日常行为规范、守则等,在同学中起到先锋模范作用。

第八条 有较高的思想素质和政治觉悟。共青团员应积极地向党组织靠拢 ,一般同学应积极向共青团靠拢。有牺牲精神,不计较个人得失,具吃苦在前,享受在后精神,并负有强烈的责任感。在工作期间,必须服从上级组织安排,按时保质保量地完成工作。

第九条尊重老师、有礼貌诚恳、虚心地接受老师的教育与批评,自觉、积极、主动地作好老师的助手。富正义感、上进心,遇到不现象应迅速妥善的处理。

第十条 正确处理好学习和工作的关系,做到工作学习两不误。

第十一条 良好的素养与同学相处融洽友好、热情地交往,并尽最大可能帮助同学。不无故缺席所在集体的各项活动不做有损于学生干部形象的事。作风端正仪态大方待人礼貌不骄气、不蛮横应体现出先进青年学生的风采学生干部实行轮换制在任期内,无特殊情况一般不接受辞职。

 

第二节学生干部的权利与义务

第十二条 基本权利

(一)通过民主程序,讨论学生会的重大事务。    .

(二)对团学工作进行监督,可提出批评与建议。

(三)参与学院学生事务的民主管理,维护大学生合法权益。

(四)有向不良行为的同学提出批评和劝告的权利。

(五)工作中,可以使用所需的办公室用品。

(六)有向学院各级领导、老师直接反映情况的权利。

第十三条  基本义务:

(一)坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,落实科学发展观。热爱祖国,热爱人民,拥护中国共产党。

(二)遵守本章程,积极做好本职工作

(三)协助学院解决学生在学习和生活中遇到的问题

(四)认真学习科学文化知识,用科学的理论武装头脑。

(五)遵守《内江师范学院学生干部管理条例》,执行上级组织的决议,积极参加各项活动,检举不称职的学生干部。

 

第三节 院团委、学生会学生干部奖惩措施

第十四条 学生干部在期末综合量化考核时,可依据实际工作情况在相应项目中加分,并作为评奖、评优、入党等的参考依据。

第十五条  院学生会纪律处分有:警告、通报批评、解聘。

第十六条  聘任期间,有下列条款之一者,将作解聘处理。

(一)因违反校规校纪受到学籍、纪律处分经查核属实者。 

(二)补考或重修一门课程及以上者(公共选修课除外)。

(三)玩忽职守,拒不完成上级组织交办的任务者。

(四)言行不检点,在同学中产生不良影响者。 同学举报,经查属实,且教育后不改者。

(五)院学生会干部在例会中,无故缺席累计达三次以上(含三次)者或迟到、早退累计达六次以上(含六次)者。

第十七条 解聘学生干部由组织部提交学生会主席团讨论,并报院团委审批。

 

第四节具体要求

第十八条 在思想政治方面,应自觉遵守《公民道德建设实施纲领》的要求,尊师重学,爱校如家,服从组织领导,关心集体,不做有损集体利益的事,自觉维护集体利益。

第十九条 出席会议活动。积极参加学生会组织召开的各种会议,遵守会场纪律,作好记录并及时传达会议精神。

(一)会议期间,不迟到、不早退、不无故缺席。请假要按相关程序进行。

(二)会议期间,认真做好会议记录,不扰乱会场纪律。

(三)在学院举行的各类大型活动中,行为端正,作风严谨。

第二十条 工作应有计划、有总结,有相关的档案资料记录,并应在规定的时间内上交给相关部门。

第二十一条工作态度认真,作风严谨,服从组织安排,及时完成上级交给的任务并落实好本部门的工作计划。

(一)服从上级组织的管理,在接受任务时如有异议可以提出协商但不得耽误工作的正常进行。

(二)接到通知或任务时,无故未能及时传达或执行者给予口头警告。

第二十二条学生干部应注意自身形象,以身作则,如有下列情况将予以处罚:

(一)有损学生干部形象,有损学院荣誉者给予警告。

(二)所在寝室有使用违规电器或被通报批评者给予警告。

第三章 附则

第二十五条 各系、各学生团体学生干部奖惩措施参照执行。

第二十六条  本条例解释权归内江师范学院学生会。

内江师范学院学生会    

二00七年四月二十三日   

 

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